吉利汽車控股有限公司（00175.HK）8月20日公告稱，董事會已根據公司股份獎勵計劃及2023年認股權計劃，通過新股配發、庫存股轉讓等方式向合計8,364名合資格參與者授出共計181,615,001股獎勵股份，佔公告當日已發行股本的1.68%，佔經發行後擴大已發行股本的1.66%。其中，176,765,001股將以新股形式配發，4,850,000股由此前回購的庫存股轉讓給公司兩名執行董事，用於兌現其薪酬待遇。

在上述獎勵股份中： 1) 5,925名極氪受限股份單位持有人將獲授33,924,951股，其中5,253名員工參與者獲28,288,544股，672名關聯實體參與者獲5,636,407股； 2) 3,039名員工參與者（其他承授人）獲授133,821,050股； 3) 252名服務提供者獲授9,019,000股； 4) 執行董事——行政總裁淦家閱先生與執行董事毛鑑明先生分別獲授4,500,000股及350,000股，合計4,850,000股。

獎勵股份的授出價格為每股0.02港元，授出當日公司H股收市價為18.54港元。獎勵股份將設12個月起始的歸屬期，整體按約33%、33%、34%的比例分三年歸屬，並須滿足公司層面及個人績效目標等條件；相關股份同樣適用於退扣及沒收機制。

除獎勵股份外，公司還根據2023年認股權計劃向53名承授人（含45名員工參與者及8名關聯實體參與者）授出合計15,305,000份認股權，行權價為每股18.54港元，較授出日前五個交易日平均收市價18.118港元為高。認股權有效期為八年，前六年每年可歸屬15%，第七年歸屬剩餘10%，歸屬與行權均需滿足在職及績效條件。

本次授出後，股份獎勵計劃整體授權限額尚餘212,768,527股，服務提供者分項限額尚餘91,550,737股。公司表示，相關股權激勵不涉及額外現金流出，旨在表彰員工及合作伙伴貢獻，進一步鞏固與吉利控股集團及重要合作伙伴的協同關係，並有助於吸引、激勵及留住關鍵人才。