耐克於周四宣佈新一輪裁員，全球範圍內共計裁減約 1400 個崗位，人員精簡主要集中在技術部門。

　　耐克首席運營官文卡特什・阿拉吉里薩米在內部備忘錄中表示，本次裁員屬於公司整體 「即刻制勝」 轉型戰略的一環。戰略調整內容包括：重組技術團隊、優化氣墊產品生產流程、遷移部分匡威鞋類業務，並將原材料供應鏈業務整合至鞋服供應鏈團隊。

　　阿拉吉里薩米寫道：「本次調整將在全球運營體系內精簡約 1400 個崗位，其中絕大多數來自技術部門。此次人員調整對受影響員工及其所在團隊而言，都是十分艱難的變動。」

　　耐克發言人表示，本次裁員是為適配當下運動消費市場節奏、提速業務增長。裁員覆蓋北美、亞洲、歐洲各區域，精簡人數佔耐克全球員工總數不足 2%。他補充道：「這並非全新戰略轉向，而是已有改革工作的下一階段推進。」

　　耐克透露，受影響員工從周四起陸續收到裁員通知。

　　近年來耐克銷售額持續疲軟，首席執行官埃利奧特・希爾一直在推進公司業務扭轉。儘管目前已取得初步成效，但轉型過程依舊坎坷。

　　耐克曾在今年 1 月宣佈裁減 775 個崗位，主要涉及美國本土物流配送中心，原因是公司加快自動化設備普及。當時耐克稱，此番調整是為了重回長期盈利增長軌道。

　　除此之外，耐克去年夏季也曾進行過一輪精簡裁員，涉及企業總部員工不足 1%，目的同樣為業務架構重組。

　　在上個月發布的第三財季財報中，耐克預警，今年剩餘時間內銷售額將持續下滑；其中本財季大中華區銷售額預計按年下滑 20%，為主要拖累因素。

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責任編輯：丁文武