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專題：金麒麟|2026金牌董祕評選
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在資本市場高質量發展的新階段，上市公司價值傳遞的樞紐——董事會祕書，始終是連接企業與萬千投資者的堅實橋樑，是資本品牌的核心鍛造者與市場信任的關鍵構建者。由新浪財經主辦的第十二屆金麒麟·金牌董祕評選火熱進行中，評選期間推出《董祕說》專訪活動，助力投資者深入了解上市公司資本價值和發展戰略。
本期，董祕趙曉敏做客《董祕說》，帶你走進兆新股份>>
新浪財經：歡迎趙總做客《董祕說》。請趙總先簡單介紹一下公司規模和經營狀況。
趙曉敏：感謝新浪財經董祕說的邀請。深圳市兆新能源股份有限公司（股票代碼：002256）成立於1995年，2008年6月在深交所上市，是國家高新技術企業、深圳市專精特新企業。公司位列廣東省五百強企業、深圳市百強創新型企業，設有深圳市企業技術中心，旗下「7CF」品牌為中國馳名商標，「可立美」為廣東省著名商標，品牌實力與行業口碑突出。
公司秉承「人與環境的和諧高於一切」的核心價值觀，堅持「低碳、環保、節能」的經營理念，走同心多元化發展道路。經過三十年發展，已形成「新能源+精細化工」雙主業協同發展的產業格局。
新能源板塊聚焦光伏電站投資運營，截至2025年末在安徽、江西、浙江等省份運營和管理11座太陽能光伏電站，累計併網裝機容量約133.33MW，涵蓋大型地面電站、農光互補、漁光互補、林光互補、沙光互補及工商業分佈式等多種模式，並積極探索儲能、充電樁、虛擬電廠等新興業務，佈局「光伏+儲能+充電」一體化解決方案。
精細化工板塊以氣霧劑產品為核心，是國內最早從事氣霧劑生產的企業之一，「7CF」氣霧劑產品行業領先，參與制定3項國家標準及7項行業標準，產品覆蓋環保功能塗料、綠色環保家居用品、環保節能汽車養護用品等領域。
2025年，公司實現營業收入4.97億元，按年增長43.40%，歸母淨利潤4258.77萬元，按年大幅增長129.71%，成功實現扭虧為盈。2026年第一季度延續良好態勢，營收8527.22萬元，按年增長22.18%，歸母淨利潤1072.18萬元，按年大幅增長351.88%。當前公司正處於戰略轉型關鍵期，正加速從資產持有向專業化運營升級，通過技術創新與資產效率提升雙輪驅動，積極踐行ESG理念，持續為股東創造長期價值。
新浪財經：感謝趙總。公司在主業深耕、產業迭代、提質增效上有哪些頂層戰略佈局？
趙曉敏：兆新股份圍繞「新能源+精細化工」雙主業，在主業深耕、產業迭代、提質增效三大維度形成了系統化的頂層戰略佈局。
主業深耕方面，新能源板塊穩固現有133.33MW光伏電站運營基本盤，通過精細化運維提升發電效率，降低度電成本。同時積極拓展儲能、充電樁、虛擬電廠等新興業務，探索「光伏+儲能+充電」一體化模式，2025年末正式推出Z.O.O新能源智慧運維解決方案，以「人類工程師智慧+AI運維大腦+機器人執行」構建全鏈條智慧運維體系；精細化工板塊以「7CF」中國馳名商標為核心，持續鞏固氣霧劑行業標杆地位，深耕環保功能塗料、汽車養護用品等細分領域，通過品牌升級與渠道優化提升市場佔有率。
產業迭代方面，公司緊跟能源革命與數字化浪潮，推動新能源業務從單一電站運營向綜合智慧能源服務轉型，佈局源網荷儲一體化解決方案，積極探索虛擬電廠、電力市場化交易等創新模式。精細化工業務響應「雙碳」目標，探索環保新材料、新能源化學品等前沿領域，推動產品向綠色化、高性能化升級。
提質增效方面，公司積極擁抱AI、大數據、物聯網等新技術，建設數字化運維平台，提升電站智能化管理水平與化工生產自動化程度，培育新質生產力；同時，公司加速從「資產持有型」向「專業化運營型」企業轉型，通過資產證券化管理、運營效率優化等手段提升淨資產收益率；此外，公司優化精細化工產品結構，提升高附加值產品佔比，改善毛利率水平。
新浪財經：ESG是上市公司治理的關鍵一環，公司是如何將ESG理念融入戰略經營、日常運營與長期價值創造的？
趙曉敏：兆新股份將ESG理念深度融入戰略經營、日常運營與長期價值創造的全流程，形成了自上而下的系統化實踐體系。
組織管理層面，公司建立了「董事會-戰略委員會-各職能部門」的ESG管理架構，董事會負責審議ESG重大事項及年度報告，戰略委員會監督ESG工作計劃與目標執行，各職能部門協同落實具體任務。
業務佈局層面，公司全面貫徹「低碳、環保、節能」主線。新能源業務2025年光伏發電量達1.40億千瓦時，實現減碳14.01萬噸；精細化工板塊通過ISO14001環境管理體系認證，推動產品綠色升級，減少揮發性有機物排放。公司積極參與行業標準制定，從戰略高度響應聯合國可持續發展目標，將ESG風險納入全面風險管理體系。
日常運營層面，公司實現工作場所環境管理全覆蓋，全年零環境違規事件，建立環境應急預案與定期演練機制。公司將ESG納入供應商准入與績效考覈，優先選擇綠色環保供應商，打造可持續產業鏈；重視員工權益保障，建立全職業生命周期培訓體系，覆蓋率達100%，女性員工佔比34.03%，董事會女性成員佔比超50%，體現多元化與包容性；完善安全生產責任制，2025年未發生安全生產事故。加強信息披露透明度，通過巨潮資訊網、深交所互動易等平台與投資者保持良好溝通。
長期價值創造層面，公司積極探索「光伏+儲能+充電」一體化模式，打造數字化運維平台，提升資產運營效率，推動向綜合智慧能源服務商轉型。通過技術創新降低光伏度電成本，提升清潔能源市場競爭力。精細化工板塊研發環保型氣霧劑產品，滿足消費者對綠色家居的需求。公司還積極參與社區科普、綠色電力推廣等公益活動，將ESG影響力延伸至社會層面，增強品牌認可度與美譽度，為股東創造可持續的長期回報，致力於成為綠色低碳高科技領域的領先企業。