金吾財訊 | 英國國家統計局(ONS)最新公布的官方數據顯示，隨着企業運營與勞動力成本上升，英國小企業普遍收縮招聘規模，驅動英國職位空缺數量持續下滑。同時，私營部門薪資增速放緩，不過整體失業率依然保持穩定，市場普遍認為英國勞動力市場惡化勢頭正在趨緩，但地緣政治風險仍給後市蒙上陰影。其中，截至5月的三個月中，英國私營部門常規平均薪資按年增幅降至2.9%，為2020年以來首次跌破3%關口。而得益於近期國民醫療服務體系(NHS)薪資調整的影響，公共部門薪資增幅達5.5%，帶動整體常規薪資增幅維持在3.4%不變。扣除通脹因子後，實際常規收入按年微增0.4%。但截至6月的季度內，全英職位空缺數減少7000個至71.2萬個，主要受小型企業減少招聘拖累。5月至6月期間，全英在冊員工人數減少4000人至3030萬人。截至5月的三個月內，英國總體失業率維持在4.9%不變，表現好於此前市場悲觀預期。英國國家統計局經濟統計主管利茲·麥基翁表示，最新數據顯示英國勞動力市場整體維持相對穩定，儘管部分指標仍暴露出疲軟信號。特別是小企業受制於勞動力及運營成本增加，成為近期員工人數減少和招聘意願低迷的主因。安永統計預測模型首席經濟顧問馬特·斯萬內爾指出，多項指標表明英國勞動力市場的最糟糕時期可能已經過去，惡化趨勢初現築底跡象。然而，這一喘息窗口可能較為短暫。專家警告稱，若地緣局勢持續緊張導致霍爾木茲海峽航運受阻，極易引發能源價格飆升與新一輪通脹風險，屆時英國經濟增長與就業市場將面臨二次承壓。