7月21日至22日,國務院國資委舉辦中央企業負責人研討班。會議強調,高質量實施新一輪國資國企改革方案,抓好改革工作的縱深推進。主業管理方面,要進一步完善企業功能分類。重組整合方面,要高質量抓好新重組、新組建企業的起步運營。公司治理方面,要加強黨委(黨組)前置研究討論的實質性把關,差異化完善二、三級子企業董事會建設;強化經理層成員任期制和契約化管理的剛性兌現,深化三項制度改革,深化全員績效考覈。
7月21日至22日,國務院國資委舉辦中央企業負責人研討班。會議強調,高質量實施新一輪國資國企改革方案,抓好改革工作的縱深推進。主業管理方面,要進一步完善企業功能分類。重組整合方面,要高質量抓好新重組、新組建企業的起步運營。公司治理方面,要加強黨委(黨組)前置研究討論的實質性把關,差異化完善二、三級子企業董事會建設;強化經理層成員任期制和契約化管理的剛性兌現,深化三項制度改革,深化全員績效考覈。
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